mirМИР (Модернизация. Инновации. Развитие)MIR (Modernization. Innovation. Research)2079-46652411-796XSchool of Public Administrationmir-176Research ArticleМОДЕРНИЗАЦИЯMODERNIZATIONНЕСТАНДАРТНЫЕ ФОРМЫ ЗАНЯТОСТИ В ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ СТРУКТУРАХNON-STANDARD FORMS OF EMPLOYMENT IN BUSINESS ORGANIZATIONSЧекановА. И.ChekanovA. E.

Аспирант

Postgraduate

info@idnayka.ruНаучно-исследовательский институт труда и социального страхования, МоскваRussian Federation20131309201542(14)4043Copyright © Чеканов А.И., 20152015Чеканов А.И.Chekanov A.E.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://www.mir-nayka.com/jour/article/view/176

В статье рассматривается появление и развитие нестандартных форм занятости и гибких графиков работы. Выявлены причины их применения, отражены результаты исследования, проводимого на предприятиях. Нестандартные формы занятости привлекательны и сегодня, так как позволяют расширить круг трудоспособного населения.

The article discusses the emergence and development of non-standard forms of employment and flexible working. The causes of their use reflects the results of research conducted in the workplace. Non-standard forms of employment and attractive today as they allow to expand the circle of the workforce.

временная занятостьгибкий график работынеполная занятостьнестандартные формы занятостистандартная занятостьформы занятостиtemporary employmentflexible working hourspart-time employmentnon-standard forms of employmentthe standard employmentemployment formsReferencesНеполное рабочее время. 80-я сессия. Женева: МБТ, 1993 – III.Неполное рабочее время. 80-я сессия. Женева: МБТ, 1993 – III.Грязнова Л., Марусис Г. Занятость: уровень, структура и формы регулирования. Минск. 1994.Грязнова Л., Марусис Г. Занятость: уровень, структура и формы регулирования. Минск. 1994.Уолтер Кирхен Е. Безработица и гибкий рынок труда в Австрии. М., 1992.Уолтер Кирхен Е. Безработица и гибкий рынок труда в Австрии. М., 1992.Токсамбаева М. Легко ли быть экономически активным? // Вопросы экономики. – 1995. – № 5.Токсамбаева М. Легко ли быть экономически активным? // Вопросы экономики. – 1995. – № 5.Хибровская Е. Вторичная занятость как способ адаптации к экономическим реформам // Вопросы экономики. – 1995. – № 3.Хибровская Е. Вторичная занятость как способ адаптации к экономическим реформам // Вопросы экономики. – 1995. – № 3.Положение об организации общественных работ // Труд и человек. – 1997. – № 9.Положение об организации общественных работ // Труд и человек. – 1997. – № 9.

The authors declare that there are no conflicts of interest present.